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2026-3858 - Community manager F/H

Fri, 03 Jul 2026 10:36:31 Z

Type de contrat : CDI
Description du poste :
Votre mission sera de : - Rédiger les publications en veillant à la bonne application des chartes des marques SGP et GPE, des contraintes liées aux messages clés, aux algorithmes et aux attentes des utilisateurs - Diffuser l’ensemble des publications sur tous les comptes de la SGP et du GPE (Instagram, Facebook, LinkedIn, X, YouTube) selon le calendrier éditorial validé par le Responsable Social Média & Web - Assurer la modération quotidienne et la gestion des commentaires, messages privés et questions sur tous les comptes réseaux sociaux - Remonter les signaux terrain (questions récurrentes, tendances, mauvais buzz potentiel) au Responsable Social Média & Web et proposer des solutions de traitement - Proposer des angles créatifs et des formats innovants au Responsable Social Média & Web Digital - Concevoir des formats créatifs courants (carrousels, publications thématiques, formats engageants) en lien avec les tendances plateformes - Collaborer avec le pôle multimédia de l’unité Hub-Contenus pour produire les médias associés et contribuer à leur conception (hooks, accroches, formats courts, tendances) pour améliorer les performances d'engagement. - Être capable de créer des formats simples vidéos (tournés à l'iPhone) - Se déplacer sur le terrain pour créer du contenu et assurer le relai des événements - Être l'interface principal de l’agence pour le planning de publication et la validation des contenus créatifs - Anticiper les pics d’activité pour mettre en place l’organisation adéquate - Produire des rapports de performance en fonction des séquences de communication ou des besoins des autres unités avec des analyses qualitatives et quantitatives (portée, engagement, tendances)

Votre profil Titulaire d’une formation en communication ou marketing digital Bac+4/5, vous disposez d’une expérience minimum de 5 ans en community management auprès de grands comptes (institutionnel ou corporate) ou en agences. Les compétences ci-dessous représentent vos forces : - Excellentes capacités de rédaction - Maîtrise des plateformes et des formats natifs (Reels, stories, LinkedIn carrousels…) - Maîtrise des algorithmes et des leviers d'engagement - Maîtrise des plateformes de réseaux sociaux (Instagram, Facebook, LinkedIn, X, YouTube) - Maîtrise des outils de planification sur les réseaux sociaux Ce qu’on dit de vous : - Bon relationnel, sens du travail en équipe - Réactivité et adaptabilité - Force de proposition Ce qui nous anime À la Société des grands projets, trois valeurs collectives guident nos actions au quotidien : Ensemble, car la réussite de nos projets sera collective Responsable, vis-à-vis des franciliens, des institutions publiques et des partenaires Exigeant, afin de garantir l’excellence opérationnelle de nos projets Ce que nous vous offrons - 2 jours de télétravail par semaine - Prise en charge à 90% des abonnements de transport en commun en Ile-de-France - Salle de sport avec cours collectifs - Prise en charge à 90% de la mutuelle - Prime d’intéressement - Dispositifs d’épargne salariale - Aide financière aux modes de garde À la Société des grands projets, nous sommes convaincus que la diversité est une richesse. Nous veillons à garantir un environnement inclusif et des processus de recrutement équitables et ouverts à tous les talents.

2026-3856 - Responsable Advocacy CDD 18 mois F/H

Fri, 03 Jul 2026 09:41:22 Z

Type de contrat : CDI
Description du poste :
Votre mission sera de : - Structurer la démarche advocacy en partant des premières bases posées et en lien avec l’équipe communication interne. - Concevoir des guides pratiques pour animer la démarche et le réseau d’ambassadeurs. - Veiller les nouvelles tendances sur LinkedIn. - Identifier les relais externes potentiels et les orienter vers les bons contenus à partager. - Travailler en binôme avec le Community Manager pour identifier les sujets essentiels pour l’advocacy. - Animer le programme : identification et coaching des 'champions' internes (profils à potentiel, managers engagés). - Concevoir les contenus permettant la mise en avant des ambassadeurs ou key people. - Rédiger et envoyer les news à destination des ambassadeurs (veille, tendances, posts performants, infos clés sur LinkedIn). - Organiser et animer les ateliers d'advocacy (LinkedIn, usage IA sur les réseaux sociaux). - Suivre les indicateurs de performance du programme (portée, engagement, nombre de participants actifs) notamment grâce à l’outil Visibrain. - Accompagner les leaders (Directoire, COMEX, Directeurs projets) dans leur stratégie de prise de parole LinkedIn. - Réaliser les audits des profils LinkedIn, produire les recommandations et assurer l’écriture ponctuelle des posts. - Travailler avec l’agence de communication sur la stratégie éditoriale LinkedIn du Président du Directoire.

Votre profil Titulaire d’une formation en communication ou marketing digital (Bac+4/5), vous disposez d’une expérience minimum de 5 ans sur un poste similaire. Les compétences ci-dessous représentent vos forces : - Experte de la stratégie advocacy - Connaissance de l'écosystème de l'influence B2B - Expertise sur le réseau Linkedin -Maîtrise des algorithmes des plateformes social media - Connaissance des KPIs social media et web - Excellentes capacités de rédaction Ce qu’on dit de vous : -Capable de travailler en transversalité, - Bon relationnel, - Capacité à animer un réseau/ une communauté - Connaissance du secteur public Ce qui nous anime À la Société des grands projets, trois valeurs collectives guident nos actions au quotidien : Ensemble, car la réussite de nos projets sera collective Responsable, vis-à-vis des franciliens, des institutions publiques et des partenaires Exigeant, afin de garantir l’excellence opérationnelle de nos projets Ce que nous vous offrons - 2 jours de télétravail par semaine - Prise en charge à 90% des abonnements de transport en commun en Ile-de-France - Salle de sport avec cours collectifs - Prise en charge à 90% de la mutuelle - Prime d’intéressement - Dispositifs d’épargne salariale - Aide financière aux modes de garde À la Société des grands projets, nous sommes convaincus que la diversité est une richesse. Nous veillons à garantir un environnement inclusif et des processus de recrutement équitables et ouverts à tous les talents.

2026-3854 - Responsable social média et web F/H

Fri, 03 Jul 2026 08:59:18 Z

Type de contrat : CDI
Description du poste :
Votre mission sera de : SOCIAL MEDIA - Définir et piloter la stratégie social média et la feuille de route associée pour la marque SGP et la marque Grand Paris Express. - Définir les activations y compris partenariat avec les créateurs de contenus, les plans de diffusion social média et assurer le suivi de productions selon les rétroplannings. - Piloter les calendriers éditoriaux des réseaux sociaux pour les 2 marques. - Être capable de rédiger des publications et de créer du contenu sur des formats simples vidéos (tournés à l'iPhone). - Coordonner les productions de contenus avec le pôle multimédia. WEB - Définir et piloter la stratégie web globale et la feuille de route associée pour la marque SGP et la marque Grand Paris Express. - Superviser les projets de développement, d’évolution ou de maintenance. - Assurer un rôle de conseils auprès de l’ensemble des directions de la Société des grands projets. EDITORIAL - Superviser la production de la newsletter transverse Grand Paris Express mensuelle. - Concevoir, mettre en place et superviser la production de la newsletter transverse Société des grands projets. - Assurer la ligne éditoriale des sites web Société des grands projets et Grand Paris Express en cohérence avec le plan de communication et les grandes orientations de communication. - Assurer l'alimentation des sites en contenus éditoriaux (actus, projets, rubriques thématiques). - Optimiser le référencement SEO/GEO des contenus publiés sur le site et favoriser la compréhension interne du référencement. Ce poste constitue un rôle clé afin de: - Développer la stratégie et la culture social média pour valoriser les marques et les projets de la Société des grands projets en cohérence avec le plan de communication et les grandes orientations de communication - Assurer l'animation des sites web de nos marques et des projets.

Titulaire d’une formation en communication de niveau Bac +5 de type marketing digital, vous disposez d’une expérience de 7 à 10 ans en social media management et en production de contenus digitaux (Responsable Social Média, Responsable digital en agence ou grand compte). Une expérience en management est indispensable. Les compétences ci-dessous représentent vos forces : - Expert(e) des algorithmes et des usages plateformes. - Solide culture web et éditoriale. - Expérience sur des comptes corporate ou institutionnels. - Capacité managériale confirmée. - Conduite et gestion de projets - Pilotage d'agences de communication - Culture advocacy et influence B2B - Excellente qualités de communication écrite et orale - Curiosité et veille permanente sur les tendances digitales Ce qu’on dit de vous : - Bon relationnel, capacité à fédérer une équipe - Force de proposition - Flexibilité et adaptabilité - Capacité à vulgariser - Capacité à embarquer des parties prenantes variées - Intérêt pour les enjeux du secteur public Ce qui nous anime À la Société des grands projets, trois valeurs collectives guident nos actions au quotidien : Ensemble, car la réussite de nos projets sera collective Responsable, vis-à-vis des franciliens, des institutions publiques et des partenaires Exigeant, afin de garantir l’excellence opérationnelle de nos projets Ce que nous vous offrons - 2 jours de télétravail par semaine - Prise en charge à 90% des abonnements de transport en commun en Ile-de-France - Salle de sport avec cours collectifs - Prise en charge à 90% de la mutuelle - Prime d’intéressement - Dispositifs d’épargne salariale - Aide financière aux modes de garde À la Société des grands projets, nous sommes convaincus que la diversité est une richesse. Nous veillons à garantir un environnement inclusif et des processus de recrutement équitables et ouverts à tous les talents.

2026-3706 - Community manager

Wed, 01 Apr 2026 11:28:31 Z

Type de contrat : Alternant
Description du poste :
Community Management : Participer à l’élaboration du calendrier éditorial en lien avec la stratégie de communication globale : aider à la définition des sujets, du choix des plateformes, des audiences à atteindre. Créer le contenu pour les réseaux sociaux : rédiger et publier les postes sur l’ensemble des plateformes, suivre les performances. Animer les communautés : réponse aux commentaires et aux messages privés, interactions avec la communauté, rebond sur les tendances. Participer au suivi des partenariats avec des créateurs de contenus : après la phase de brief, suivre l’organisation et le planning avec l’agence, suivre les productions. Couvrir les opérations événementielles (principalement en journée) en allant sur le terrain pour réaliser des Réels, des stories, des photos. Veille & Performance : Suivre au quotidien les sujets à veiller à l’aide de notre outil dédié pour faire remonter les informations importantes ou s’en servir pour le pilotage des réseaux sociaux. Réaliser des analyses qualitatives et quantitatives sur des thématiques ciblées (sujets sensibles, sujets stratégiques, opérations événementielles) permettant de comprendre les retombées sur les réseaux sociaux.

Vous préparez un Bac+4/5 en école de commerce, marketing ou communication. Vous justifiez d'une première expérience en communication (stage ou alternance). Le poste s’inscrit idéalement dans le cadre : D’un contrat en alternance d’une durée de 12 à 24 mois De plus, vous remplissez les critères suivants en termes de compétences : Culture digitale : vous maîtrisez parfaitement les réseaux sociaux, leurs usages et leurs outils de gestion. Création de contenu : vous savez concevoir des visuels percutants (Adobe, Canva). Qualité rédactionnelle : vous avez une orthographe irréprochable et une vraie aisance pour écrire. Organisation et rigueur : vous savez structurer votre travail et gérer vos priorités. Réactivité et adaptabilité : vous êtes à l'aise dans un environnement dynamique. Analyse et esprit de synthèse : vous savez transformer l'information en messages clairs. Créativité et curiosité : vous êtes force de proposition et avez soif d'apprendre. Enfin, vous êtes motivé(e) par les missions de service public, sensible aux enjeux politiques, et vous aimez travailler en équipe pour faire avancer les projets ensemble. 🎯Ce qui nous anime : À la Société des Grands Projets, trois valeurs collectives guident nos actions au quotidien : Ensemble, car la réussite de nos projets sera collective Responsable, vis-à-vis des franciliens, des institutions publiques et des partenaires avec lesquels nous travaillons Exigeant, dans notre travail quotidien afin de garantir l’excellence opérationnelle de nos projets de mobilité au service des territoires et respectueux de l’environnement. Vous souhaitez vous ouvrir à de nouveaux challenges, vous avez envie de découvrir de nouveaux environnements et de partager votre expérience au sein de la Société des grands projets ? Cette opportunité correspond à vos compétences et à vos aspirations professionnelles ? Postulez !🚀 🌟Avantages : Prime d’intéressement Prime de vacances Aide à la mobilité : 👉Prise en charge à 90 % des frais d’abonnement aux transports en commun en Île-de-France 👉Prise en charge à 70 % des frais d’abonnement aux transports en commun hors Île-de-France (sur la base du tarif 2ᵉ classe) 👉Prise en charge à 90 % des frais d’abonnement aux services publics de location de vélos (type Vélib’) Subvention au restaurant inter-entreprises Avantages proposés par le CSE Télétravail : jusqu’à 2 jours par semaine, sous réserve d’une présence minimale de 3 jours au bureau.